Obtenez une prise en charge adéquate quels que soient votre secteur d’activité et les problématiques rencontrées.
Nos interventions
Audit relationnel
Toutes les situations sont uniques, aussi, il est important de comprendre les ressorts relationnels au sein d’une équipe, d’un service. Dans ce cadre, nous proposons des entretiens individuels afin de permettre de libérer la parole de chacun dans un espace confidentiel. Dans un second temps, nous formulons des préconisations pour construire la relation future du collectif.
Nous proposons également des accompagnements spécifiques et des supervisions.
La durée de cette intervention dépend de la taille de votre entreprise et des problématiques dont vous nous faites part.
Accompagnement Individuel / Collectif
Nous sommes amenés à vous proposer des accompagnements collectifs ou individuels, sur le lieu du travail ou à l’extérieur, afin de sensibiliser aux risques relationnels. Avec un regard neutre, impartial et extérieur, nous apportons des outils pratiques et utiles au quotidien.
Chaque accompagnement est réalisé sur mesure afin de répondre aux mieux aux attentes de l’organisation et d’ancrer de nouveaux modes relationnels.
Médiation
La médiation est l’outil qui permet à chacun de s’exprimer dans un espace sécurisé. Le médiateur, tiers extérieur, neutre et indépendant, est soumis à la confidentialité. Il aide les parties à dégager des solutions pour résoudre le différend. Il s’engage non pas dans la gestion du conflit, mais dans un processus de résolution.
La médiation doit se dérouler dans un temps court. Aussi, nous nous adaptons au contexte et enjeux afin de garantir la résolution du différend rapidement et de ne pas rester des mois dans vos structures.
Formation
Promouvoir la qualité relationnelle au sein de votre organisation est possible en formant vos équipes à interagir entre elles avec de bonnes pratiques. Notre objectif, donner des outils concrets à utiliser aux quotidiens avec ses collègues, ses managers, clients ou fournisseurs afin que chacun soit acteur du bien-être au travail dans votre organisation. Gage de stabilité dans les équipes.
Ces formations sont proposées à la carte, en concertation avec vous. Par groupe de 10 personnes environ, nous formons vos équipes sur 2 à 4 journées.
